ScheuerConsult gründet seine beraterische Tätigkeit auf dem ganzheitlichen Ansatz: "Analysieren - Beraten - Realisieren".


Beim Analysieren konzentriert sich unsere Tätigkeit auf das Bestimmen des zu lösenden Problems und das Definieren und Begründen möglicher Lösungsansätze.

Die Beratung selbst ist ein stufenweiser Prozess, in dem u. a. solche Entscheidungen vorbereitet werden, wie:

• Abwägung: interne Lösung, z. B. durch strukturelle Veränderungen, Qualifizierungen etc. vs. externe durch Neubesetzung;

• Vorschläge für interne Aktivitäten, wie Mitarbeiterbefragungen, Potenzialinterviews, Assessement-Center, Weiterbildungsmaßnahmen etc.

• Empfehlung von Maßnahmen bei externen Lösungswegen, wie Suchstrategien, Profilbestimmungen etc.

Mit dem Realisieren der Empfehlungen dokumentieren wir unsere Identifikation mit dem erarbeiteten Lösungsansatz und geben unseren Kunden ein hohes Maß an Sicherheit für den Erfolg.


Unser Maßstab für die Übernahme eines Beratungsmansdats ist unsere Überzeugung von der Lösbarkeit des Auftrages und nicht die Branche oder die zu besetzende Führungsebene.